Ce changement est possible, sous réserve de l’accord du manager qui pourra décider de l’accepter ou non en fonction des contraintes d’organisation de l’activité.
Dans la mesure où ce changement est pérenne et qu’il vient modifier pour le restant de l’année la formule choisit, il conviendra que le salarié complète un nouveau formulaire dans Lifebox après accord du manager (concerne exclusivement les demandes pérennes).